每經(jīng)記者  郭榮村  發(fā)自廣州

　　半年多了，陳龍川仍然沒(méi)有與廠方就補(bǔ)償方案達(dá)成一致。作為一名肺部有小陰影的疑似塵肺病患者，他丟了工作，妻子也跟他離了婚。上周五（7月22日），他和另外11名“小陰影”患者一起，委托律師向廣東佛山市禪城區(qū)公安分局遞交了刑事控告狀，要求追究佛山市皓昕五金首飾有限公司法定代表人陳榮重大勞動(dòng)安全事故罪和不報(bào)、謊報(bào)安全事故罪。

    疑似塵肺病患者追究公司刑事責(zé)任，這在國(guó)內(nèi)尚屬首例。

    昨日（7月26日），佛山市禪城區(qū)公安分局相關(guān)人士在接受《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者采訪時(shí)表示，該線索已轉(zhuǎn)至下屬高新派出所，如果控告狀屬實(shí)、達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)就會(huì)立案。

工人：以刑事罪控告廠方

    佛山皓昕是一家專(zhuān)門(mén)生產(chǎn)人造鉆石的港商獨(dú)資企業(yè)，從2005年至今，該廠有500余名工人先后被診斷出患有塵肺病或疑似塵肺?。ǚ尾啃￡幱暗犬惓＃＝衲?月21日，《每日經(jīng)濟(jì)新聞》曾以《佛山皓昕將停產(chǎn)  部分疑似塵肺病工人尚待賠付》為題報(bào)道過(guò)該事件。

    截至目前，仍然有約120名工人沒(méi)有同廠方就補(bǔ)償協(xié)議達(dá)成一致意見(jiàn)，陳龍川是其中之一。他告訴記者，公司只答應(yīng)給予總計(jì)1萬(wàn)元的補(bǔ)償金，算作一次性買(mǎi)斷，以后身體出現(xiàn)什么問(wèn)題，廠方不再承擔(dān)責(zé)任。陳龍川認(rèn)為這是難以接受的。

    今年1月份，陳龍川已經(jīng)同另外幾百名工人一起，為補(bǔ)償事宜同廠方進(jìn)行了一個(gè)多月的協(xié)商，但是最終沒(méi)有在協(xié)議書(shū)上簽字。6月21日，他再次從重慶老家趕到公司所在地佛山，就賠償事宜同廠方再度交涉，但皓昕公司方面對(duì)之前的補(bǔ)償方案并未作出改變。

    7月22日，陳龍川等12人向當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)遞交了刑事控告書(shū)，要求公司法定代表人陳榮承擔(dān)刑事責(zé)任。

    工人們認(rèn)為，該廠2005年由3個(gè)分廠合并為一個(gè)廠時(shí)，有5000名左右的員工，其中有一半職工崗位為接觸粉塵的磨鉆，是易發(fā)塵肺?。殬I(yè)病）的工種。然而，公司沒(méi)有采取任何相應(yīng)的勞動(dòng)安全防護(hù)措施，也未提供任何職業(yè)病防治的培訓(xùn)，工人雖有工傷保險(xiǎn)，卻沒(méi)有勞動(dòng)合同，最終導(dǎo)致大面積的職工患上塵肺病或疑似塵肺病。

    控告書(shū)還稱(chēng)：“2000年前后，該公司開(kāi)始提供每年一次的例行體檢。檢疫站調(diào)來(lái)一部車(chē)子到工廠，工人們排隊(duì)上去拍胸片，但檢查結(jié)果卻不告知工人，也不向工人作任何提醒?！?/p>

    工人方面的代理律師劉正清在接受《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者采訪時(shí)表示，根據(jù)刑法第135條、139條以及《職業(yè)病防治法》第67條的規(guī)定，陳榮已涉嫌構(gòu)成重大勞動(dòng)安全事故罪和不報(bào)、謊報(bào)安全事故罪。為此，特向當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)提出控告，依法追究該公司法定代表人陳榮的刑事責(zé)任。

公司：控告沒(méi)有依據(jù)

    佛山皓昕公司負(fù)責(zé)處理補(bǔ)償事宜的總經(jīng)理助理?xiàng)铄\華告訴  《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者，其實(shí)公司有兩種補(bǔ)償方案。一種是同“小陰影”患者簽訂復(fù)查協(xié)議，5年為隨訪期，這5年之內(nèi)工人每年進(jìn)行復(fù)查，公司報(bào)銷(xiāo)路費(fèi)和復(fù)查費(fèi)。5年到期后進(jìn)行職業(yè)病鑒定，如果確診為職業(yè)病，則依法進(jìn)行賠付，不能確診的，公司依據(jù)《職業(yè)病防治法》不承擔(dān)工傷責(zé)任。

    另一種方案則是一次性給予1萬(wàn)元的賠付。對(duì)于“買(mǎi)斷”的說(shuō)法，楊錦華予以承認(rèn)，并稱(chēng)，這在法律上稱(chēng)為權(quán)力的讓渡或者放棄，公司給予工人某些選擇權(quán)，既然選擇這樣，肯定就有某些權(quán)力的喪失，“當(dāng)然你可以不選嘛，是不是？”楊錦華說(shuō)。

    然而，讓工人們擔(dān)心的是，5年時(shí)間變數(shù)太多，如果公司關(guān)門(mén)，將無(wú)法保障自己的權(quán)益。而如果5年之后不能確診為塵肺病，將無(wú)法獲得補(bǔ)償。

    楊錦華稱(chēng)，2005年公司第一次爆發(fā)職業(yè)病事件后，無(wú)論是區(qū)、市還是衛(wèi)生部，都將公司列入重點(diǎn)監(jiān)測(cè)名單，在這種背景下，不可能發(fā)生瞞報(bào)、虛報(bào)而不整改的情況。他還表示，公司先后耗資近億元進(jìn)行了一系列整改，包括通風(fēng)、著裝、勞動(dòng)用品等。

    楊錦華告訴記者，2005年以后入職的員工沒(méi)有新增一例職業(yè)病患者，現(xiàn)在新增的病例都是2005年以前有小陰影的或者處于醫(yī)學(xué)觀察期的工人。

    昨日，陳龍川咳嗽著說(shuō)，實(shí)在沒(méi)有辦法，也只能接受公司的方案。記者了解到，迫于生存壓力，12個(gè)人中，已有3人同廠方簽訂了補(bǔ)償協(xié)議。

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