證券時報 2012-02-07 11:37:56
九牧王董事會向管理層和業(yè)務(wù)骨干派發(fā)大紅包,涉及公司股票數(shù)量共1300萬股,占公司總股本的2.27%。激勵共涉及激勵對象150人。
龍年伊始,九牧王(601566)董事會即向管理層和業(yè)務(wù)骨干派發(fā)大紅包。公司今日推出股權(quán)激勵計劃,涉及公司股票數(shù)量共1300萬股,占公司總股本的2.27%。本次激勵計劃分為股票期權(quán)和限制性股票兩部分,各授予650萬份。股票期權(quán)行權(quán)價為激勵計劃草案摘要公布前30個交易日內(nèi)的公司股票平均收盤價21.73元/股,限制性股票行權(quán)價依據(jù)本計劃草案摘要公告前20個交易日公司股票交易均價打5折,為10.34元/股。本次激勵共涉及激勵對象150人,股票來源為公司向激勵對象定向發(fā)行新股。
具體到激勵對象,公司董事、副總經(jīng)理兼財務(wù)總監(jiān)張景淳獲125.7萬份,占授予總股數(shù)的9.67%,副總董秘吳徽榮和其他4位副總,各獲26.4萬份,均占授予總股數(shù)的2.03%。其余144人共獲922.3萬份,占授予總股數(shù)的70.95%,另外預(yù)留部分為120萬份。上述授予份數(shù)股票期權(quán)和限制性股票各占50%。
根據(jù)方案設(shè)計,本期股權(quán)激勵的行權(quán)條件為,以公司2010年年度凈利潤為基數(shù),2012年起,未來3年公司凈利潤增長率不低于44%、72%和107%;凈資產(chǎn)收益率不低于11%、12%、13%。首次授予的股票期權(quán)和限制性股票自本期激勵計劃首次授予日起滿12個月后,激勵對象在未來36個月內(nèi)分三期解鎖,解鎖期均為一年,分別解鎖數(shù)量為30%、25%、45%。等待期內(nèi)歸屬于上市公司股東的凈利潤及歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤均不得低于授予日前最近3個會計年度的平均水平且不得為負(fù)。
業(yè)內(nèi)人士分析,由于受大盤低迷的影響,九牧王近期的股價一直在低位徘徊。從公司本次股權(quán)激勵行權(quán)價格來看,對應(yīng)的股票期權(quán)21.73元/股的行權(quán)價格已低于發(fā)行價,而限制性股票的對折價10.34元/股則更為優(yōu)惠。九牧王產(chǎn)品在三、四線城市覆蓋率較低,渠道終端未來還有較大拓展空間,去年前三季度凈利潤同比增長42.10%,凈資產(chǎn)收益率達(dá)16.25%。該公司設(shè)定的業(yè)績考核條件并不苛刻,本次股權(quán)激勵對公司中高層和業(yè)務(wù)骨干應(yīng)具較大的吸引力。
(本文來源:證券時報)
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