每經(jīng)編輯 每經(jīng)記者 曾子建    

每經(jīng)記者 曾子建

日前有媒體報(bào)道稱，平安證券內(nèi)部宣布大幅裁減研究員，近20位分析師收到通知。這也是繼2月份平安證券總經(jīng)理薛榮年離開(kāi)之后，平安證券再次陷入人事震蕩。

昨日 （3月8日），《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者向平安證券證實(shí)上述消息。平安證券有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，此次在保留核心團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上，確實(shí)有部分研究崗位被取消，但這是主動(dòng)調(diào)整研究所布局，目前公司正在進(jìn)行人才的進(jìn)一步引進(jìn)中。

研究所覆蓋行業(yè)縮減近半

據(jù)了解，此前平安證券研究所已經(jīng)發(fā)展了近10年，此前研究覆蓋的行業(yè)達(dá)到30個(gè)，可謂是 “大而全”。不過(guò)，在此次研究所進(jìn)行大幅人事調(diào)整后，其覆蓋的行業(yè)將只剩下16個(gè)，資源重點(diǎn)將放在大金融、大消費(fèi)、新興產(chǎn)業(yè)板塊等領(lǐng)域。

平安證券有關(guān)負(fù)責(zé)人向 《每日經(jīng)濟(jì)新聞》表示，未來(lái)研究所著重關(guān)注的領(lǐng)域，主要包括三個(gè)方面，一是做強(qiáng)中小市值和新興產(chǎn)業(yè)研究；其次是發(fā)揮平安集團(tuán)綜合金融優(yōu)勢(shì)，做強(qiáng)大金融研究；第三是圍繞經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型，做強(qiáng)大消費(fèi)研究。

據(jù)了解，在此次研究所的人事調(diào)整中，由于部分職位被取消，公司向部分受影響的員工提供了新職位，但依然有部分員工受此影響離職。上述人士表示，“公司還是希望盡量挽留員工，希望把受影響的研究員保留到其他的行業(yè)小組中，但目前還是有部分員工主動(dòng)提出了離職。”

特色不明顯或是主因

究竟是什么原因，促使平安證券突然大舉調(diào)整研究所？

據(jù)了解，人事調(diào)整的主要原因還是經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展之后，由于研究所特色不明顯，導(dǎo)致長(zhǎng)期實(shí)力平平所致。在多年的評(píng)選中，盡管此前在金融行業(yè)等個(gè)別領(lǐng)域曾有不錯(cuò)的成績(jī)，平安證券研究所最近三年來(lái)似乎還是有點(diǎn)每況愈下。尤其是在2011年的新財(cái)富評(píng)選中，平安證券只在汽車和汽車零部件行業(yè)，以及最佳中小市值研究機(jī)構(gòu)兩項(xiàng)評(píng)選中分獲第五和第四，其整體研究實(shí)力在近幾年中下滑明顯。應(yīng)該說(shuō)，目前平安證券研究所在業(yè)內(nèi)的影響力確實(shí)是越來(lái)越小。

一位原平安證券研究所人士告訴《每日經(jīng)濟(jì)新聞》，最近幾年，平安證券研究所的人才流失時(shí)有發(fā)生，幾乎每年都有多人離開(kāi)，有些去了其他券商，有的分析師則轉(zhuǎn)投基金公司，再加上自身造血功能相對(duì)薄弱，促使平安證券研究所此次主動(dòng)對(duì)研究布局展開(kāi)調(diào)整。

平安證券有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，在此次戰(zhàn)略調(diào)整的同時(shí)，公司將充實(shí)保留核心團(tuán)隊(duì)，給予足夠的資源投入和支持。同時(shí)積極引進(jìn)符合公司戰(zhàn)略規(guī)劃的人才，目前已有行業(yè)內(nèi)出色的研究人才正在加盟途中。不過(guò)，也有業(yè)內(nèi)人士指出，平安證券研究所此次戰(zhàn)略調(diào)整究竟能否起到效果，還存在較大的不確定性，畢竟一個(gè)研究所實(shí)力的提升，需要時(shí)間的沉淀，不是短短一兩年就能見(jiàn)效的。