每經(jīng)編輯 每經(jīng)實(shí)習(xí)記者 張懷水    

每經(jīng)實(shí)習(xí)記者 張懷水

你知道嗎，現(xiàn)在競爭最激烈的職業(yè)是哪類？

7月4日，智聯(lián)招聘發(fā)布了《2016年夏季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告》（以下簡稱“報告”）?！秷蟾妗贩Q：“2016年夏季職位與簡歷投資比為1:45.1，即平均一個崗位收到45份簡歷。而北京在各大城市職業(yè)競爭指數(shù)排行榜中列為第一，競爭指數(shù)高達(dá)74.2。

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，《報告》列出了2016夏季求職競爭最為激烈的十大職業(yè)，分別是：財務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)職業(yè)，土木/建筑/裝修/市政工程，交通運(yùn)輸服務(wù)、人力資源、高級管理、采購/貿(mào)易、化工、軟件/互聯(lián)網(wǎng)開/發(fā)系統(tǒng)集成、行政/后勤/文秘、機(jī)械設(shè)計(jì)/維修/制造。

傳統(tǒng)一線城市對求職者吸引力最大

《報告》指出，從不同城市職業(yè)競爭指數(shù)來看，2016年第二季度北京的競爭指數(shù)在智聯(lián)招聘監(jiān)測的34個主要城市中排名第一，競爭指數(shù)高達(dá)74.2，相對第一季度競爭指數(shù)的絕對值68.5上升明顯。成都的競爭指數(shù)為69，相對第一季度指數(shù)73.5有所下降，排名第二位。沈陽以68.9的競爭指數(shù)排名第三。

報告撰寫者分析稱：“2016年夏季傳統(tǒng)一線城市的競爭情況整體加劇。其中廣州的競爭指數(shù)排名由春季的第16位升至第11位，北京、上海和深圳的夏季求職競爭指數(shù)排名均位列前10，并且排名靠前。這一數(shù)據(jù)表明，在我國“調(diào)結(jié)構(gòu)、去產(chǎn)能”等宏觀政策的影響下，傳統(tǒng)一線城市對求職者的吸引力依舊最大，提供的職位機(jī)會也最多，這直接導(dǎo)致了傳統(tǒng)一線城市就業(yè)競爭情況的激烈化。”

此外，記者發(fā)現(xiàn)，成都、沈陽、天津、西安、大連、蘇州、重慶等新一線城市的職位競爭指數(shù)排名均進(jìn)入前10。

有業(yè)內(nèi)專家表示：“新一線城市對人才保持了較高的吸引力，有越來越多的人才流向新一線城市。但在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，新一線城市與傳統(tǒng)一線城市相比依舊存在差距，對人才的消化吸收能力尚有不足，因此導(dǎo)致求職競爭情況比較激烈。”

而報告中另一項(xiàng)關(guān)于全國求職者投遞簡歷最多的十個行業(yè)當(dāng)中，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、房地產(chǎn)/建筑/建材/工程、基金/證券/期貨/投資位列前三位。

在上海某互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站擔(dān)任編輯的陳先生告訴記者：“我當(dāng)年所學(xué)的專業(yè)是網(wǎng)頁設(shè)計(jì)，畢業(yè)后回老家找了一圈單位，發(fā)現(xiàn)沒有合適的。來上海以后，求職空間明顯比老家大很多。” 

另一位金融專業(yè)畢業(yè)的趙女士表示，自己2013年畢業(yè)后來北京北漂，后來因?yàn)閼艨?、房價等問題選擇離開北京回老家，最近又有了想來北京的打算。

“老家雖然安逸，但無論是就業(yè)機(jī)遇還是薪資水平都比大城市差太多，而且在北京可以經(jīng)常跳槽，選擇適合自己的單位，但回老家后，跳槽等于暫時性的失業(yè)。”趙女士說。

中國就業(yè)促進(jìn)會副會長陳宇表示：“傳統(tǒng)一線大城市廣闊的求職空間和市場需求，決定了它無可比擬的優(yōu)勢。但隨著新一線大城市經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，加之傳統(tǒng)一線大城市客觀存在的諸多“城市病”的隱憂，未來二三線城市對人才的吸附能力會逐步提高。”

中介服務(wù)成冷門職業(yè)但屬高薪行業(yè)

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者發(fā)現(xiàn)，此次《報告》不僅列出了競爭激烈的熱門職業(yè)，也列出了這個季度的十大冷門職業(yè)。

《報告》稱：“保健/美容/美發(fā)/健身、保險、社區(qū)/居民/家政服務(wù)三個行業(yè)依然以11.3、15.4、16.8的競爭指數(shù)占據(jù)了競爭指數(shù)榜的倒數(shù)前三位。而銷售業(yè)務(wù)、信托/擔(dān)保/拍賣/典當(dāng)、烹飪/料理/食品研發(fā)等職業(yè)的競爭指數(shù)也比較小。除此之外，廣告/會展、教育/培訓(xùn)、醫(yī)院/醫(yī)療/護(hù)理、市場等職業(yè)在求職市場上的競爭程度相對其它職業(yè)也比較低。”

陳宇告訴記者：“所謂的熱門或者冷門職業(yè)，我們不能單純地從市場供求關(guān)系來看，許多求職者扎堆的行業(yè)，不一定適合個體需要。求職是一個社會現(xiàn)象，求職過程當(dāng)中，要尊重人的個性發(fā)展。”

“比如在中國比較冷門的保險、中介行業(yè)，在美國就是熱門職業(yè)。因?yàn)樗膭趧雨P(guān)系比較簡單，就業(yè)門檻低，薪酬嚴(yán)格與績效掛鉤，這樣的職業(yè)求職成功率反而更高，也更容易獲得發(fā)展空間。”

按照《報告》的統(tǒng)計(jì)，保健/美容/美發(fā)/健身位列冷門職業(yè)的倒數(shù)第十名。然而在北京從事健身教練行業(yè)的夏女士告訴記者：“健身行業(yè)在北京很有市場潛力，自己每天忙得連喝水的機(jī)會都沒有。”

“我是一名健身俱樂部的私人教練，主要負(fù)責(zé)為客戶制定健身計(jì)劃，根據(jù)客戶的不同需求，設(shè)計(jì)增肌或者減脂課程。每天工作10個小時，一個月的收入在3萬元左右。”夏女士說。

另外，記者在此次《報告》中發(fā)現(xiàn)，高薪行業(yè)與熱門職業(yè)是不完全對等的，比如中介服務(wù)屬于高薪行業(yè)，但其在《報告》統(tǒng)計(jì)中屬于冷門職業(yè)。這樣的例子不止一個。

陳宇表示：“未來規(guī)則性的、規(guī)范性的、程序性的體力勞動和智力勞動都已經(jīng)不具備持久的生命力。創(chuàng)造性的、非規(guī)則的、有復(fù)雜思考需要處理人與人之間關(guān)系的職業(yè)，未來是具有發(fā)展?jié)摿Φ摹?rdquo;