5月是畢業(yè)求職季，入職體檢也隨之迎來了高峰。對于大部分求職者來說，到了體檢環(huán)節(jié)，相當(dāng)于一只腳已經(jīng)踏入職場大門，而另一部分人卻擔(dān)心通不過體檢而被用人單位拒絕，甚至不惜花高價(jià)請人代自己體檢，因乙肝歧視而誘生的“代檢族”已是公開的秘密。記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，代檢中介機(jī)構(gòu)通過網(wǎng)絡(luò)招攬客戶，從尋找代檢者、辦假證，到聯(lián)系醫(yī)院、修改結(jié)果，儼然一條完整的黑色產(chǎn)業(yè)鏈。1200元能代替抽血，3000元能修改體檢結(jié)果，中介還宣稱“確保100%合格通過”。

而“代檢族”滋生的背后，則是用人單位對肝炎病原攜帶者的歧視，雖然國家已經(jīng)三令五申不得要求開展乙肝項(xiàng)目檢測，但部分單位仍然變相考察乙肝等指標(biāo)，然后尋找別的理由拒簽肝炎病原攜帶者。

現(xiàn)象：體檢“肝功”異常，求職者花錢尋代檢者

曉瑞（化名）是今年大學(xué)畢業(yè)生，前不久他應(yīng)聘北京一家知名金融機(jī)構(gòu)的職位。“薪水各方面我都挺滿意的，面試我通過了，接下去就體檢。”他說，實(shí)在很想得到這份工作，可自己卻在體檢時(shí)查出轉(zhuǎn)氨酶偏高，肝功能異常，情勢急轉(zhuǎn)直下。

“剛開始還有些僥幸，就這一指標(biāo)有問題，醫(yī)生告訴我無抽煙習(xí)慣而且不熬夜，或許是乙肝所引起。”曉瑞懷著惴惴不安的心情，把這份體檢報(bào)告發(fā)給公司人力，對方開始拖延入職手續(xù)的辦理，“人力說建議去復(fù)查肝功，直到指標(biāo)正常。還說這是公司規(guī)定，順便查一下乙肝。”聽罷，曉瑞只覺晴天霹靂一般，“假如我有乙肝就會(huì)失去入職資格？”曉瑞對此憤憤不平，“這是違法違規(guī)的。”

曉瑞說得沒錯(cuò)。事實(shí)上早在2009年，人力資源與社會(huì)保障部、教育部和衛(wèi)生部就聯(lián)合發(fā)文，要求取消入學(xué)、就業(yè)體檢中的“乙肝五項(xiàng)”檢查，明確禁止將攜帶乙肝病毒作為入學(xué)、就業(yè)的限制條件。但面對現(xiàn)實(shí)困境，曉瑞卻依然清晰感受到用人單位的乙肝歧視。入職心切的他，一面在網(wǎng)上尋找代檢，一面私下去做乙肝的化驗(yàn)檢查。“我花了1000多，找人幫忙去抽血檢查體檢肝功能和乙肝五項(xiàng)，拿著復(fù)查的合格體檢報(bào)告，總算是交了差。唯一幸運(yùn)的，我只是肝功異常，并不是乙肝病毒攜帶者。”

經(jīng)過這場體檢風(fēng)波，曉瑞認(rèn)識到因?yàn)檎麄€(gè)社會(huì)對乙肝病毒攜帶者等依然存在偏見，這間接刺激了代檢市場的“繁榮”。奔波在各大醫(yī)院和體檢中心的，除了求職者還有許多職業(yè)“代檢族”。“后來我才知道，班里好幾個(gè)同學(xué)的入職體檢，都是找人去代檢的。這叫不怕一萬，只怕萬一，現(xiàn)在找份工作多不容易，大家都是花錢買安心。”

調(diào)查：代檢價(jià)格從千元到幾萬不等，公務(wù)員代檢要價(jià)最高

代體檢，顧名思義，是指在體檢中針對某些體檢項(xiàng)目找另一人代替體檢的行為。盡管這種“代檢”行為屬弄虛作假，在社會(huì)、學(xué)校及職場上均是一種失信行為，但是部分“乙肝”人群在無奈之下仍選擇鋌而走險(xiǎn)。北青報(bào)記者以“體檢代檢”為關(guān)鍵詞搜索，發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上相關(guān)的推廣廣告、博客、貼吧鏈接達(dá)數(shù)萬條，部分較大的“代檢”中介公司的服務(wù)范圍已經(jīng)涵蓋了全國地域。

根據(jù)代檢機(jī)構(gòu)網(wǎng)站上的信息，代體檢業(yè)務(wù)涉及福利、入學(xué)、入職、出國、公務(wù)員和健康證的辦理，業(yè)務(wù)輻射地區(qū)則從北上廣一直延伸到烏魯木齊、深圳、哈爾濱、杭州等全國各個(gè)大中小城市。為強(qiáng)調(diào)自己的權(quán)威和專業(yè)性，許多代檢機(jī)構(gòu)都會(huì)寫上“已與醫(yī)院及體檢中心建立了長期的合作關(guān)系”。這些網(wǎng)站上，通常會(huì)留下兩種聯(lián)系方式，一個(gè)是代檢熱線——多為一部手機(jī)號碼，另一個(gè)則是QQ號碼。

記者通過一家代檢網(wǎng)站，聯(lián)系到一家中介機(jī)構(gòu)，自稱“想找人代檢”。該機(jī)構(gòu)客服在QQ上開門見山就問：“您是什么性質(zhì)的體檢（入職、福利）？有公司或單位指定醫(yī)院體檢嗎？代檢什么項(xiàng)目？集體由人事帶隊(duì)體檢還是個(gè)人自己去醫(yī)院體檢？體檢時(shí)間確認(rèn)了嗎？”除了身份證信息，該客服還向記者索要身高、體重、視力、一寸照片和電話號碼?？头硎荆粲萌藛挝徊恢付w檢醫(yī)院，本人甚至不用露面就可以拿到合格報(bào)告，最后才付款；如果是單項(xiàng)代檢的話，需要提前收200元押金，槍手僅在體檢當(dāng)天露面。“領(lǐng)完體檢單給槍手，好好配合就行了。”至于如何配合，客服表示到了現(xiàn)場一切聽代檢員的。

至于價(jià)格，經(jīng)記者多家詢問，從1000元到幾萬不等。如果僅做單項(xiàng)“代檢”價(jià)格則會(huì)低一些，而高價(jià)“代檢”則可以享受“一流服務(wù)”，比如交錢后，整個(gè)體檢的過程都不必現(xiàn)身，或者是修改體檢結(jié)果。暗訪中，北青報(bào)記者發(fā)現(xiàn)，代檢的費(fèi)用高低，不光基于項(xiàng)目多少，還取決于體檢的性質(zhì)以及“操作難度”。

“公務(wù)員的體檢價(jià)格最高，因?yàn)椴僮麟y度大，而且單位要求嚴(yán)格，市面價(jià)一般都是三四萬。這類體檢之前會(huì)核查身份證和面試準(zhǔn)考證，確認(rèn)之后會(huì)將每個(gè)參與體檢的公務(wù)員分組編號，由單位負(fù)責(zé)人統(tǒng)一帶隊(duì)乘車去指定的醫(yī)院，下手比一般的難多了。相對而言，不指定醫(yī)院的那種業(yè)務(wù)簡單得多。”另一家代檢機(jī)構(gòu)的客服坦言。另外，現(xiàn)在是就業(yè)季，由于“業(yè)務(wù)量”比較大，所以相應(yīng)的收費(fèi)也會(huì)有所上漲。如果要求加急等服務(wù)，價(jià)格更是會(huì)翻好幾倍。

代檢機(jī)構(gòu)稱與醫(yī)院保持合作，從業(yè)者稱主要“鉆空子”

盡管收費(fèi)頗高，代檢中介能夠生存至今，甚至呈現(xiàn)出日益繁榮之勢，意味著行業(yè)背后有著穩(wěn)定的社會(huì)需求。那么，究竟是什么人不惜花高價(jià)來找人替自己體檢呢？一個(gè)代檢中介機(jī)構(gòu)透露，他們的業(yè)務(wù)大多集中在抽血項(xiàng)目，做胸透、視力、尿檢等其他項(xiàng)目的相對較少。而在找人代替抽血的客戶中，大部分都是乙肝患者或乙肝病毒攜帶者。

受訪的代檢中介機(jī)構(gòu)都會(huì)信誓旦旦地表示代檢“確保100%合格通過”，并稱與醫(yī)院長期保持著合作。“報(bào)告單真實(shí)有效，醫(yī)院備份可查的。”

不過一位曾經(jīng)的代檢從業(yè)者表示，“和醫(yī)院合作不太可能，醫(yī)生護(hù)士誰愿意去冒這風(fēng)險(xiǎn)。”同行圈內(nèi)之間會(huì)交流“哪家醫(yī)院管理比較寬松，槍手不容易被發(fā)現(xiàn)。”

“一旦我們醫(yī)護(hù)人員查出了代檢者，經(jīng)常挨埋怨，說是耽誤了他們找工作。說實(shí)話，有時(shí)我們也挺理解這種心情。”某三甲醫(yī)院的工作人員則告訴記者，不排除醫(yī)院有監(jiān)管漏洞。

槍手如何才能不被識破？在某代體檢機(jī)構(gòu)的網(wǎng)站上，分享的一篇代檢竅門的文章就寫道：“少說話，將體檢者的信息掌握全面，防止醫(yī)生咨詢的時(shí)候有破綻，要鎮(zhèn)靜和自信。因?yàn)橐话悴皇亲约旱捏w檢可能對于一些名字不是特別敏感，所以我們必須要保持足夠的注意力，尤其是在排隊(duì)叫名字的時(shí)候。”

探因：用人單位變相考察乙肝指標(biāo)，尋找理由拒簽

代檢行業(yè)的興起，折射出社會(huì)對于乙肝歧視的成見仍未消除，許多人對于乙肝相關(guān)知識了解不足，滋生和助長著疾病歧視。對于用人單位而言，強(qiáng)行檢查乙肝并不符合相關(guān)規(guī)定，但應(yīng)征者為通過體檢而采取作弊的手段也會(huì)讓他們頭疼。

據(jù)了解，2005年到2008年國內(nèi)代檢生意最紅火，中介表示，“當(dāng)年最多每天能接上三四單生意，可以月入幾萬，一年能賺上小幾十萬塊錢”。2010年，人社部、教育部和衛(wèi)生部三部門再次聯(lián)合下發(fā)通知，規(guī)定入學(xué)、入職不得詢問公民是否為乙肝病毒攜帶者，醫(yī)療機(jī)構(gòu)也不得在入學(xué)、就業(yè)體檢中提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。

一位剛剛離職的公司人力資源部經(jīng)理私下告訴記者，公司入職體檢要求是比較全面的。“現(xiàn)在應(yīng)聘人員不缺，公司當(dāng)然希望選一個(gè)身體各方面指標(biāo)都更好的人，特別是對乙肝病毒攜帶者，我們會(huì)格外加以關(guān)注。很多人對跟乙肝患者同吃一個(gè)食堂會(huì)很介意。”對于社會(huì)上的乙肝代檢現(xiàn)象，他表示從公司層面而言，防范和杜絕有難度。

該經(jīng)理還告訴記者，目前的政策和社會(huì)環(huán)境下，一般公司如果不打算錄用你，不會(huì)說“你身體指標(biāo)不好”，而會(huì)找其他的理由，比如說“專業(yè)或素質(zhì)可能跟公司的要求還有點(diǎn)差距”。

除了面臨用人單位歧視壓力外，求職者或還面臨著個(gè)人信息泄露的不利局面。一般來看，代檢機(jī)構(gòu)都會(huì)要求體檢者將個(gè)人身份證、準(zhǔn)考證等信息交給代檢機(jī)構(gòu)，這樣還可能面臨私人信息泄露的隱患。北青報(bào)記者在各類乙肝網(wǎng)絡(luò)論壇里注意到，有些代檢機(jī)構(gòu)在體檢結(jié)束之后，還常常以各種理由要求提價(jià)，而此時(shí)處于弱勢地位的體檢者因?yàn)楸粚Ψ秸莆諅€(gè)人信息，只能被迫接受。

官方：違規(guī)查乙肝，拒不改正最高可罰2萬元

記者發(fā)現(xiàn)，實(shí)際上，包括人力社保部門、教育部門、衛(wèi)生部門、食品部門等都對于乙肝禁入體檢項(xiàng)目有著非常明確的規(guī)定。力度最大的當(dāng)屬2010年2月10日，人社部、教育部、衛(wèi)生部在《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》中明令：各級各類教育機(jī)構(gòu)、用人單位在公民入學(xué)、就業(yè)體檢中，不得要求開展乙肝項(xiàng)目檢測；不得要求提供乙肝項(xiàng)目檢測報(bào)告，也不得詢問是否為乙肝表面抗原攜帶者。各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)不得在入學(xué)、就業(yè)體檢中提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。

之后，2011年1月，衛(wèi)生部又下發(fā)“關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范乙肝項(xiàng)目檢測的通知”，要求各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)在就業(yè)體檢中，無論受檢者是否自愿，一律不得提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。對非就業(yè)體檢，受檢者本人主動(dòng)要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測的，醫(yī)療機(jī)構(gòu)除應(yīng)當(dāng)妥善保存好受檢者簽署的知情同意書外，還應(yīng)當(dāng)制發(fā)獨(dú)立于常規(guī)體檢報(bào)告的乙肝項(xiàng)目檢測結(jié)果報(bào)告。體檢報(bào)告應(yīng)當(dāng)完全密封，并在顯著位置注明本體檢報(bào)告僅限受檢者本人拆閱。

市人力社保局勞動(dòng)監(jiān)察處相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，有關(guān)乙肝歧視，可以通過三種途徑進(jìn)行維權(quán)，一是向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)；二是走勞動(dòng)仲裁；三是經(jīng)法院走民事訴訟。“目前我們還真有涉及乙肝歧視的案子在辦，是有人舉報(bào)在招聘信息中存在拒收乙肝攜帶者字眼兒。”該負(fù)責(zé)人進(jìn)一步解釋說，而要?jiǎng)趧?dòng)仲裁能受理，前提是勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)事實(shí)存在，“這適用于已經(jīng)就業(yè)，在單位體檢后受到解約的情況。但一般企業(yè)都不會(huì)直白以乙肝攜帶者為由來解除勞動(dòng)合同。”對于走民事訴訟途徑，則是根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定，實(shí)施就業(yè)歧視的，勞動(dòng)者可以向人民法院提起訴訟。對當(dāng)事人造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

對于用人單位違反規(guī)定將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)，能處以怎樣的罰責(zé)呢？按照《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》中規(guī)定，在國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定禁止乙肝病原攜帶者從事的工作崗位以外招用人員時(shí)，將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正，并可處以1000元以下的罰款。而從2015年1月1日開始實(shí)施的《北京市人力資源和社會(huì)保障行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)》中，還專門對此進(jìn)行了細(xì)化：初次違法的，責(zé)令改正，罰款500元；再次違法的，責(zé)令改正，罰款1000元。“而如果拒不改正，那我們就會(huì)對其進(jìn)行行政處置，最高可處罰金2萬元。”市人力社保局勞動(dòng)監(jiān)察處相關(guān)負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)。

（原題為：畢業(yè)季乙肝歧視催生代檢族）