每經(jīng)編輯 每經(jīng)記者 王硯丹    

每經(jīng)記者 王硯丹 每經(jīng)編輯 吳永久

“我也不知道怎么回事，剛上場說我是證券公司的，女嘉賓就把燈全滅了....”

這是幾年前的某券商員工參與某電視臺相親節(jié)目的失敗感言！那是市場處在熊市之中，這段文字和圖片那時在網(wǎng)絡(luò)上火過好一陣子。

這或許是熊市里證券從業(yè)者最真實的寫照：股民被套，交易清淡，工資收入不高......

今天，安信證券卻火了。原因是這樣的：

今天午后，有消息稱，安信證券發(fā)布文件《關(guān)于加強(qiáng)公司及子公司員工及相關(guān)人員股票賬戶管理的通知》，要求員工親屬股票帳號必須托管在安信證券，其他的證券賬戶必須銷戶。

具體是這樣的：

1、請所有同事即日起至6月14日前將股票賬戶開立情況申報表報送給相關(guān)負(fù)責(zé)人（郵件或微信私聊均可）；

2、分公司將于6月14日下午3：30統(tǒng)一組織簽署《承諾函》及《授權(quán)書》，有特殊情況當(dāng)天不能到場的請?zhí)崆皫滋斓椒止竞炇穑?/p>

3、父母、配偶、子女有股票賬戶的，必須且只能托管在本公司，其余證券公司的賬戶必須注銷，該項工作需在6月23日前完成；

4、開立了港股賬戶的員工，賬戶必須且只能托管在安信國際，其余證券公司的賬戶必須注銷，該項工作需在6月23日前完成；

5、公司后續(xù)將查詢員工賬戶開立及持倉情況，未主動清理的將問責(zé)；對于未及時申報或虛假申報的，公司將根據(jù)相關(guān)要求問責(zé)處理。

員工：不愿意轉(zhuǎn)戶到公司

某大型券商人士表示，現(xiàn)在的規(guī)定是“一人三戶”。系統(tǒng)中如果是通過身份證號，是可以查到在其他券商開戶情況的。但是安信這種做法很不合理。因為這樣一來，員工家屬連一人三戶的權(quán)利都被剝奪了，且?guī)в袕?qiáng)迫性質(zhì)。

火山君（微信號：huoshan5188）與安信證券有關(guān)人士進(jìn)行聯(lián)系，但是對方表示公司未授權(quán)其進(jìn)行公開回應(yīng)。

而安信證券一位員工則表示，不打算讓家屬銷戶。一個是麻煩，另一個是不方便操作。

安信證券2016年年報顯示，截至2016年年末，公司母公司員工人數(shù)為6429人。如果每位員工有一位家屬在其他券商開立一個賬戶，且每位員工都履行公司的文件規(guī)定，那么其他券商將損失6429戶，而安信證券則增加6429戶。

微博的評論則讓安信證券的未婚男員工們有點(diǎn)悲催：

網(wǎng)名藍(lán)海韜略說：“看來和安信證券男朋友分手是對的。”

律師：對外屬于不正當(dāng)競爭

而律師方面則明確表示，安信證券這樣做涉嫌違反勞動法律法規(guī)。

上海杰賽律師事務(wù)所王智斌律師對火山君（微信號：huoshan5188）表示，如果安信證券只是要求員工備案本人及家屬的開戶情況，這就屬于內(nèi)部管理措施，該管理措施是否違反勞動合同，則需要看勞動合同和公司內(nèi)部規(guī)章的具體約定，但備案賬戶信息本身并不違反證券法律法規(guī)。而要求必須家屬托管到自家公司，且其余賬戶要銷戶，則對外屬于不正當(dāng)競爭，對內(nèi)侵犯了員工的生活自主權(quán)，違反勞動法律法規(guī)，如果公司以此為由處罰員工的，員工有權(quán)提起勞動仲裁。