14日在京發(fā)布的《2017海歸就業(yè)力調(diào)查報(bào)告》顯示，海歸不再扎堆一線城市；互聯(lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)、教育培訓(xùn)、機(jī)械制造五大行業(yè)對海歸的需求量最大。

由啟德教育與前程無憂、應(yīng)屆生求職網(wǎng)聯(lián)合發(fā)布的這一調(diào)查報(bào)告顯示，上海、北京、廣州、深圳四大一線城市仍然是海歸就業(yè)首選，占比分別為：18.6%、15.6%、13.4%、12.0%，而杭州、武漢、南京、成都、蘇州等正在迅速崛起的城市也成為海歸選擇的新熱門。

《報(bào)告》針對海歸就業(yè)行業(yè)分布情況的調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，海歸就業(yè)排名前五位的行業(yè)為：金融業(yè)（18.0%）、IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)（9.3%）、教育（8.2%）、文化/傳媒/娛樂/體育（4.6%）、生產(chǎn)/加工/制造（3.8%）。海歸目前就職的崗位集中在6個類型：銷售（25.3%）、技術(shù)（17.7%）、市場/公關(guān)（7.9%）、運(yùn)營（7.4%）、財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)（6.8%）、行政/后勤/文秘（6.0%）。

互聯(lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)、教育培訓(xùn)、機(jī)械制造五大行業(yè)對海歸的需求量最大，以互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營和軟件開發(fā)為核心業(yè)務(wù)的高科技公司中，29%的雇主表示有招聘海歸的需求，約11%的金融行業(yè)雇主表示有招聘海外留學(xué)生的需求，這些雇主分別來自銀行、保險(xiǎn)、證券和風(fēng)險(xiǎn)投資等行業(yè)，其中，國有企業(yè)的占比達(dá)到三分之一，房地產(chǎn)開發(fā)和建筑行業(yè)的雇主表示有招聘海歸的需求占比約為8%，其中民營和國營企業(yè)幾乎各占一半。

《報(bào)告》對海歸職業(yè)規(guī)劃現(xiàn)狀調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，81.7%的被調(diào)查海歸進(jìn)行了職業(yè)規(guī)劃，其中15.5%在留學(xué)前就開始了職業(yè)規(guī)劃，31.6%在留學(xué)過程中開始職業(yè)規(guī)劃，34.6%在畢業(yè)后才開始職業(yè)規(guī)劃。

來源：新華社 記者 李江濤