如何反映社情民意，更好地參政議政、建言獻策是全國政協(xié)委員、蘇寧環(huán)球集團董事長張桂平近期最重要的工作。今年，蘇寧環(huán)球集團董事長張桂平以全國政協(xié)委員的身份，帶著五份提案參加“兩會”，為國家發(fā)展獻計獻策。提案分別關(guān)注了精準扶貧、養(yǎng)老發(fā)展、“一帶一路”建設(shè)、文化遺產(chǎn)保護等國家發(fā)展的不同方面。

“一系列數(shù)據(jù)讓我們看到中國這五年來取得的舉世矚目的成就，老百姓也親身感受到了獲得感和幸福感”張桂平表示，政府工作報告，讓人深感振奮，備受鼓舞。在中央的堅強領(lǐng)導下，過去五年，國內(nèi)生產(chǎn)總值從54萬億元增加到82.7萬億元，年均增長7.1%，占世界經(jīng)濟比重從11.4%提高到15%左右，對世界經(jīng)濟增長貢獻率超過30%，我國經(jīng)濟社會發(fā)展“取得了全方位、開創(chuàng)性成就，發(fā)生深層次、根本性變革”。

今年的政府工作報告貫徹以人民為中心的發(fā)展思路，每項工作部署都有具體舉措，許多還給出了定量的目標。比如報告中明確提出，“加大精準脫貧力度。今年再減少農(nóng)村貧困人口1000萬以上，完成易地扶貧搬遷280萬人。深入推進產(chǎn)業(yè)、教育、健康、生態(tài)扶貧，補齊基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務短板，激發(fā)脫貧內(nèi)生動力。”

張桂平表示，中國在脫貧攻堅方面取得了巨大成就，但是我們依然不能松懈，今后三年我國還有3000萬左右貧困人口要脫貧，有8萬個左右貧困村要出列，800多個貧困縣要全部摘帽，脫貧攻堅仍是一項艱難的工作。

在題為《關(guān)于設(shè)立全國民營企業(yè)精準扶貧專項基金的建議》提案中，張桂平提出新時代民營經(jīng)濟是現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的重要市場主體之一，響應黨的十九大“匯聚各方力量精準扶貧，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，全面建成小康社會”的號召，是民營企業(yè)義不容辭的責任。目前由民營企業(yè)自發(fā)成立的扶貧基金不少，但是缺乏統(tǒng)一規(guī)范的管理。他在建議中提出由國家扶貧工作領(lǐng)導機構(gòu)牽頭成立“民企精準扶貧專項基金”，整合民營企業(yè)資源，統(tǒng)一監(jiān)管運作，集中發(fā)力，精準扶貧。

（全國政協(xié)委員、蘇寧環(huán)球集團董事長張桂平）

授人以魚不如授人以漁！張桂平建議根據(jù)貧困地區(qū)的發(fā)展情況，以及經(jīng)濟、地理環(huán)境等，利用民企精準扶貧專項基金的支持，建設(shè)能夠推動當?shù)孛撠毎l(fā)展的技術(shù)類專業(yè)學校，培養(yǎng)當?shù)刎毨丝谡莆找欢ǖ闹\生技能，提升自主脫貧的能力。

十年樹木，百年樹人！由于地理位置、交通環(huán)境，特別是教師待遇等原因，貧困地區(qū)的教師隊伍仍然存在頻繁調(diào)離的現(xiàn)象，影響教育教學質(zhì)量的提升。張桂平建議通過民企精準扶貧專項基金，提升貧困地區(qū)教師待遇，使之不低于發(fā)達地區(qū)教師薪資水平，確保教師的生活使他們能夠安心教學，并為表現(xiàn)優(yōu)異的教師提供外出交流學習的提升機會，從而解決教師資源流失的問題，提升貧困地區(qū)的教育水平。

在脫貧攻堅的決勝階段，基層行政干部們就是基層扶貧中的領(lǐng)導力量，是帶領(lǐng)群眾走出貧困的“領(lǐng)頭羊”。張桂平認為在民企精準扶貧專項基金的支持下，可以挑選優(yōu)秀基層干部，分批次安排至發(fā)達地區(qū)進行培訓交流，學習先進理念、借鑒成功經(jīng)驗、提升管理水平，再回到當?shù)鼗顚W活用，帶領(lǐng)群眾脫貧致富，彌補貧困地區(qū)高層次干部人才短缺的問題。

最后，張桂平還表示2018年是改革開放40周年，是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年，作為新一屆的政協(xié)委員，身上的責任更重了，他將深入調(diào)查研究、積極履行參政議政職責，發(fā)揮企業(yè)家的奮斗精神，為全面開創(chuàng)新時代、建設(shè)新局面做出更多貢獻。