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蘋果公布全球供應(yīng)商名單 多家A股公司躋身前200強

2018-03-09 20:35:22

供應(yīng)商一直是蘋果產(chǎn)業(yè)鏈極其重要的一部分,不少諸如富士康、和碩這樣的供應(yīng)鏈企業(yè)依托著來自蘋果的巨額訂單而不斷發(fā)展崛起。日前,美國蘋果公司在官網(wǎng)上公布了2018年最新的前200家供應(yīng)商名單,而將其與2017年的前200家供應(yīng)商名單相比,可以發(fā)現(xiàn)在這200家公司中,有28家新入圍者,也有28家公司被迫出局。

其中,京東方(000725,SZ)、美盈森(002303,SZ)、歐菲科技(002456,SZ)、長電科技(600584,SH)、信維通信(300136,SZ)等多家A股公司也躋身供應(yīng)商前200強,上述新入選公司或值得中國市場投資者關(guān)注。

躋身前200強的A股公司

此輪供應(yīng)商PK賽中出局的不乏知名企業(yè),例如三星電機和飛利浦。2017年,蘋果iPhone X首次使用了OLED屏幕,而據(jù)有關(guān)消息稱,蘋果iPhone X由于屏幕都來自于三星,成本十分的高昂,達到了700元左右;并且出現(xiàn)了燒屏、屏幕綠線等問題,蘋果也在此前透露過擴展自己的屏幕供應(yīng)商計劃。

而除了三星和飛利浦,另外26家公司包括康舒科技、海華科技、Bumchun precision Co.Ltd、百老匯工業(yè)集團、litecom Co.Ltd,宜萊特(顯示材料)、伊頓公司、富右鴻、古河電氣工業(yè)株式會社、捷德(德國SIM卡制造商)、喜星電子、揖斐電、Invensense、Lateral Solutions Pte.Ltd、凌特公司等公司。

28家供應(yīng)鏈公司出局,意味著有另外28家公司入圍。據(jù)蘋果公司公布的名單,明安國際企業(yè)有限公司、安靠、阿波羅全球管理(有限責任)公司、京東方、谷崧、藤倉、恒銘達、長電科技、、景碩科技、科氏工業(yè)集團、美盈森集團、至升、百成實業(yè)、和碩聯(lián)合、白金科技、浦項制鐵公司、瑞薩、歐菲光、信維通信等則為新入局的供應(yīng)商。

值得注意的是,這新入局的供應(yīng)商中,多家公司亦是A股市場里名副其實的績優(yōu)股。京東方是OLED屏幕領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者,此次打敗三星進入蘋果的重要供應(yīng)商行列,也證明了其實力;長電科技是國內(nèi)知名分立器件制造商、集成電路封裝生產(chǎn)基地,作為蘋果供應(yīng)商的新入局者,為蘋果提供封測服務(wù);美盈森是國內(nèi)高端環(huán)保包裝的領(lǐng)先企業(yè),為蘋果提供包裝產(chǎn)品服務(wù)。

信維通信此前作為蘋果在中國大陸唯一的天線供應(yīng)商,切入蘋果產(chǎn)業(yè)鏈的產(chǎn)品從天線擴展到了包括高性能射頻連接器、精密零五金部件、LDS產(chǎn)品、聲學產(chǎn)品及音/射頻模組等多個種類;如今進入2018年蘋果供應(yīng)商的前200強,更顯示了其優(yōu)勢地位;此外,歐菲科技則是國內(nèi)領(lǐng)先的精密光電薄膜元器件制造商。

蘋果的“供應(yīng)商責任”

成為蘋果的供應(yīng)商并非易事,蘋果曾表示,在2017年他們進行了756次供應(yīng)商工廠評估,覆蓋了30個國家和地區(qū),與之對比,2016年次數(shù)為705起。同時在2017年期間,表現(xiàn)優(yōu)異的蘋果供應(yīng)商數(shù)量相比2016年也增長了35%。

2018年3月8日,蘋果發(fā)布了2018年《供應(yīng)商責任報告》,蘋果大中華區(qū)董事總經(jīng)理葛越也進入了蘋果代工廠實地探訪。在這份報告中,蘋果主要把“供應(yīng)商責任”分類成了“對人的責任”和“對地球的責任”。

在對于供應(yīng)商員工權(quán)益的保障方面,蘋果主要在員工培訓、女性員工權(quán)益、公平勞動標準等方面做出了努力。在2017年,蘋果為300萬名供應(yīng)商員工提供了安全保障、自身權(quán)益培訓,從2007年以來,已經(jīng)有1470萬名員工接受了此類培訓。對地球的責任方面,在2017年,蘋果供應(yīng)鏈年化碳排放減少了32萬噸,而在用水方面,2017年蘋果供應(yīng)鏈廠商節(jié)約了51億加侖用水。

蘋果在《供應(yīng)商責任報告》中也對供應(yīng)商進行了縱向?qū)Ρ?,相比之前?017年表現(xiàn)優(yōu)異的供應(yīng)商占到了59%,表現(xiàn)欠佳的只有1%。而在勞動權(quán)益和人權(quán)方面發(fā)現(xiàn)了44例重大違規(guī),比如雇用抵債勞工、偽造工時、雇傭童工等,這一情況比2016年多了一倍。不管是對人的責任還是對地球的責任,這些都是蘋果對供應(yīng)商提出來的不可規(guī)避的要求,而不能夠滿足這些要求的供應(yīng)商則將被蘋果拒之門外。

文中機構(gòu)分析不代表本報觀點,不作為投資建議。

責編 秦勇

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