每經(jīng)記者 邱德坤    每經(jīng)編輯 鄭直    

移動(dòng)社交應(yīng)用帶來(lái)了便利，也模糊了生活和工作的界限。很多人不禁抱怨，全天24小時(shí)都陷入各種工作群的“狂轟濫炸”，連下班時(shí)間也不屬于自己。

近日，為了解決這一問(wèn)題，珠海市香洲區(qū)印發(fā)了《香洲區(qū)解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)工作措施》（以下簡(jiǎn)稱《措施》），要求“原則上一個(gè)單位只建一個(gè)工作群、非工作時(shí)間不發(fā)布工作信息。”

圖片來(lái)源：東方IC（圖文無(wú)關(guān)）

眾多網(wǎng)友對(duì)此拍手叫好，也有網(wǎng)友調(diào)侃：“下班不許發(fā)，那就打電話咯”。

“群奴”現(xiàn)象不斷出現(xiàn)

近年來(lái)，基層工作人員成為微信工作群的“群奴”現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮。幾十上百個(gè)微信工作群，導(dǎo)致“日常工作隨便發(fā)、事無(wú)巨細(xì)往上發(fā)、相同內(nèi)容重復(fù)發(fā)”等問(wèn)題被時(shí)常詬病。

珠海市香洲區(qū)委宣傳部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，微信工作群能有效提高工作效率，但當(dāng)前微信工作群普遍存在“走形變味”趨勢(shì)，成為基層工作人員的另類“包袱”和負(fù)擔(dān)。

為避免微信工作群在基層泛濫，珠海市香洲區(qū)決定加強(qiáng)對(duì)微信工作群、新媒體賬號(hào)的管理，并率先推出了相關(guān)措施。

珠海市香洲區(qū)要求：各單位要根據(jù)實(shí)際工作需要建微信工作群，原則上一個(gè)單位只建一個(gè)工作群，群成員發(fā)言須有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容，不得刷屏點(diǎn)贊和發(fā)表情包；原則上非工作時(shí)間不發(fā)布工作信息，因?qū)ｍ?xiàng)工作組建的微信群在結(jié)束工作后應(yīng)及時(shí)解散等內(nèi)容。

圖片來(lái)源：東方IC（圖文無(wú)關(guān)）

同時(shí)，各單位根據(jù)工作需要開(kāi)設(shè)新媒體賬號(hào)，原則上一個(gè)單位在同一平臺(tái)只開(kāi)設(shè)一個(gè)賬號(hào)；不得利用新媒體（含微信群、公眾號(hào)）變相搞新聞報(bào)道，大幅報(bào)道本單位領(lǐng)導(dǎo)日常政務(wù)工作。

5月5日下午，珠海市香洲區(qū)委宣傳部還牽頭召開(kāi)了“珠海市香洲區(qū)為基層減負(fù)進(jìn)一步規(guī)范微信工作群新媒體帳號(hào)管理”工作會(huì)議，對(duì)《珠海市香洲區(qū)為基層減負(fù)進(jìn)一步規(guī)范微信工作群新媒體帳號(hào)管理若干措施（征求意見(jiàn)稿）》展開(kāi)討論。

至于上述要求的實(shí)施，是否會(huì)出現(xiàn)部分網(wǎng)友擔(dān)憂，“下班不許發(fā)（工作信息），那就打電話”的情況，當(dāng)前仍有待觀察。

如何解決實(shí)質(zhì)問(wèn)題

事實(shí)上，微信工作群過(guò)多導(dǎo)致的“群奴”問(wèn)題，折射的僅僅是基層工作繁重的冰山一角。

文山會(huì)海，過(guò)多、過(guò)頻、過(guò)度留痕，多頭考核等問(wèn)題，讓眾多基層工作人員成為了“會(huì)長(zhǎng)”（開(kāi)會(huì)多）和“表姐”（報(bào)表多）。

為了能有效處理上述問(wèn)題，從中央到地方都在開(kāi)展基層減負(fù)工作，2019年也被稱為“基層減負(fù)年”。

3月11日，中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的通知》，嚴(yán)格控制層層發(fā)文、層層開(kāi)會(huì)，著力解決文山會(huì)海反彈回潮的問(wèn)題，從中央層面做起，層層大幅度精簡(jiǎn)文件和會(huì)議，確保發(fā)給縣級(jí)以下的文件、召開(kāi)的會(huì)議減少30%~50%。

圖片來(lái)源：東方IC（圖文無(wú)關(guān)）

珠海市香洲區(qū)制定的《措施》也提到，大力整治“文山會(huì)海”，切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)；規(guī)范督查檢查，著力解決過(guò)多過(guò)頻、過(guò)度留痕問(wèn)題；完善考核機(jī)制，避免多頭考核增加基層負(fù)擔(dān)；改進(jìn)作風(fēng)，嚴(yán)禁將部門(mén)法定職能推卸給基層；規(guī)范微信工作群、新媒體賬號(hào)，減輕“指尖上”的負(fù)擔(dān)；完善問(wèn)責(zé)制度和激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制。

尤其在精簡(jiǎn)文件和壓減會(huì)議方面，《措施》明確要求，嚴(yán)把發(fā)文關(guān)口，“少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)，開(kāi)管用的會(huì)”。

珠海市香洲區(qū)要求，在2019年，以區(qū)委區(qū)政府名義印發(fā)的文件總量將減少30%以上，相關(guān)工作會(huì)議將減少30%－50%，每周二為該區(qū)“無(wú)會(huì)日”，一般不召開(kāi)全區(qū)性會(huì)議。對(duì)發(fā)言人數(shù)和時(shí)間也有明確規(guī)定，如全區(qū)性會(huì)議的發(fā)言人數(shù)一般不超過(guò)5人，每人發(fā)言時(shí)間一般不超過(guò)8分鐘等等。