每經(jīng)編輯 畢陸名

據(jù)頂端新聞報(bào)道，3月26日，許昌一張胖東來(lái)薪資待遇圖在網(wǎng)上流傳，其中提到一項(xiàng)“委屈獎(jiǎng)”引起網(wǎng)友關(guān)注。對(duì)此，胖東來(lái)超市辦公室回應(yīng)稱(chēng)，公司對(duì)員工確實(shí)設(shè)有“委屈獎(jiǎng)”，意在鼓勵(lì)員工做正確的事，但現(xiàn)在的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)并非網(wǎng)傳的5000元-8000元，而是根據(jù)不同的情況，獎(jiǎng)金在500元到5000元不等。此外，普通員工還有30天帶薪年假，管理層則是40天。

3月14日，在中國(guó)超市總裁峰會(huì)上，胖東來(lái)董事長(zhǎng)于東來(lái)稱(chēng)有（外界）太多太多人解讀胖東來(lái)，但到現(xiàn)在為止，沒(méi)有一個(gè)人懂。他說(shuō)，胖東來(lái)被神話是一種悲哀，無(wú)非就是善良了一些、真誠(chéng)了一些，其實(shí)，每個(gè)人都應(yīng)該活的真誠(chéng)一些。演講時(shí)，于東來(lái)當(dāng)場(chǎng)落淚。

2023年1月10日，河南許昌，胖東來(lái)旗下高端商場(chǎng)“天使城”正式開(kāi)業(yè)。圖片來(lái)源：視覺(jué)中國(guó)

胖東來(lái)超市每周二閉店

資料顯示，1995年，胖東來(lái)創(chuàng)始人于東來(lái)向哥哥借了一萬(wàn)元錢(qián)，盤(pán)下了一個(gè)40平米的煙酒店，開(kāi)啟了創(chuàng)業(yè)之路。目前，胖東來(lái)的經(jīng)營(yíng)地域雖然主要集中在河南新鄉(xiāng)和許昌，但因?yàn)閮?yōu)質(zhì)的服務(wù)，胖東來(lái)“超市界海底撈”的名頭早已被各地網(wǎng)友熟知。

這并不是胖東來(lái)第一次因?yàn)閱T工福利登上熱搜。在官網(wǎng)上，胖東來(lái)公布了詳細(xì)的員工福利情況。

胖東來(lái)表示，公司的夢(mèng)想是員工及管理人員工作實(shí)現(xiàn)全年綜合休假130天以上，每天工作不超過(guò)6個(gè)小時(shí)，接近歐洲的工作狀態(tài)。目前，胖東來(lái)員工日工作時(shí)間為6至7小時(shí)。

在假期方面，據(jù)官網(wǎng)披露，胖東來(lái)員工每年的休息時(shí)間包括52天/年的閉店，春節(jié)5天閉店以及年休假。

從2011年11月起，胖東來(lái)每個(gè)門(mén)店周二輪流閉店，2012年3月2日起，胖東來(lái)所有門(mén)店固定周二同時(shí)閉店，而近幾年，胖東來(lái)每年固定除夕至初四放假。和幾乎全年無(wú)休的其他超市相比，每年累計(jì)閉店時(shí)間近兩個(gè)月的胖東來(lái)也成為一道“奇觀”。

值得一提的是，外界曾傳聞胖東來(lái)每周二閉店是為了給同行“留飯吃”。

（來(lái)源：胖東來(lái)微信）

胖東來(lái)創(chuàng)始人于東來(lái)近日在一次演講中對(duì)此予以否認(rèn)，他表示，關(guān)門(mén)就是為了想讓自己過(guò)得更幸福，為了向更好的國(guó)家、更好的企業(yè)去學(xué)習(xí)，讓自己的生命變得更加美麗，更有意義。

胖東來(lái)的年休假也是外界討論的重點(diǎn)。據(jù)官網(wǎng)披露，2013年初，公司提出員工每年30天帶薪年休假的福利政策，2021年3月又提出超市部全體員工再增加10天年休假，每年處助以上管理層，至少有一次20天以上中西部自駕旅游或長(zhǎng)途旅行計(jì)劃。

胖東來(lái)對(duì)此的解釋是，“懂得生活、才能創(chuàng)造生活”。從于東來(lái)此前多次表態(tài)來(lái)看，其對(duì)于員工個(gè)人的福利待遇十分注重。

于東來(lái)此前曾表示，如果按每天8個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間計(jì)算，目前胖東來(lái)每年休息的時(shí)間大約在140天左右，并表示“瑞士能做到的，胖東來(lái)也能做到”。

（來(lái)源：胖東來(lái)官網(wǎng)）

今年2月，于東來(lái)還曾表示，制約家樂(lè)福、沃爾瑪?shù)却笮突蛑行⌒推髽I(yè)發(fā)展的主要問(wèn)題是公司工資收入政策，太專(zhuān)注于短期的股東收益，忽略了團(tuán)隊(duì)的健康發(fā)展，管理人員和員工的收入跟不上時(shí)代的步伐。

于東來(lái)回應(yīng)擴(kuò)張等問(wèn)題

3月13日，由聯(lián)商網(wǎng)主辦的“2023中國(guó)超市周”在許都大劇院隆重啟幕。據(jù)許昌日?qǐng)?bào)3月18日?qǐng)?bào)道，3月14日，許都大劇院，于東來(lái)在給約2000人做《學(xué)會(huì)愛(ài)自己，學(xué)會(huì)做幸福企業(yè)》主題演講時(shí)，本人一度哽咽。情緒穩(wěn)定后，于東來(lái)接著說(shuō)，希望大家不要“神話”胖東來(lái)，更不要“誤讀”胖東來(lái)，只有真誠(chéng)和善良才能讓我們生活得更幸福！

胖東來(lái)的成功秘訣到底是什么？

于東來(lái)曾公開(kāi)強(qiáng)調(diào)，胖東來(lái)的成功秘訣在于“道”，而不在“術(shù)”。這個(gè)“道”就是胖東來(lái)所堅(jiān)持的“愛(ài)”的企業(yè)文化。胖東來(lái)致力于打造公平、公正、自由、文明的企業(yè)環(huán)境，讓環(huán)境充滿正義、充滿公平、充滿自由、充滿尊重、充滿信任、充滿善良、充滿友善。只有強(qiáng)化自身文化理念建設(shè)，技術(shù)層面才能得到深度貫徹，企業(yè)才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

“當(dāng)你把善良和真誠(chéng)傳播出去時(shí)，你的企業(yè)也會(huì)充滿真誠(chéng)和善良，而這種力量是無(wú)比強(qiáng)大的。當(dāng)我們都慢慢找回孩童時(shí)候的善良、真誠(chéng)、單純后，并且以這種態(tài)度去對(duì)待我們團(tuán)隊(duì)，就會(huì)發(fā)覺(jué)，你收獲的是更多的善良，更多的愛(ài)，你的企業(yè)會(huì)因此受益。”來(lái)自浙江省的麗水萬(wàn)家惠總裁陳強(qiáng)說(shuō)，當(dāng)他近距離接觸了胖東來(lái)這個(gè)企業(yè)，發(fā)現(xiàn)這個(gè)企業(yè)其實(shí)很簡(jiǎn)單，他們中的大部分員工雖然沒(méi)有高學(xué)歷，但大家的生活卻很簡(jiǎn)單、很有愛(ài)、很幸福。

于東來(lái)表示，二十多年以前的夢(mèng)想是，1-5年的時(shí)間河南每個(gè)地市都能有1-3家像胖東來(lái)這樣的企業(yè)，5-10年，有5-10家胖東來(lái)這樣的企業(yè)，對(duì)員工好，對(duì)社會(huì)好，對(duì)顧客好，對(duì)自己好，這個(gè)社會(huì)更多呈現(xiàn)出的是真誠(chéng)和友善。但轉(zhuǎn)眼20年過(guò)去了，現(xiàn)在依然是孤單前行，沒(méi)有伴侶。

“很多老板連自己有多少錢(qián)都不知道，也不盤(pán)賬，總覺(jué)得自己有錢(qián)，盲目的開(kāi)店，將來(lái)自己也回不了頭。等到企業(yè)賠錢(qián)的時(shí)候，想借錢(qián)就是妄想。特別是企業(yè)做大了，好朋友幫300萬(wàn)、500萬(wàn)還可以，有的企業(yè)幾個(gè)億都不解決問(wèn)題。”于東來(lái)稱(chēng)，做企業(yè)一定得讓自己健康，知道手里有多少錢(qián)，將來(lái)不是負(fù)債累累，不能盲目發(fā)展。

對(duì)于上市，于東來(lái)表示，自己在很多年以前跟大家分享時(shí)候就說(shuō)，不要上市，因?yàn)楝F(xiàn)在的能力達(dá)不到，上市了會(huì)很累，“因?yàn)樯鲜惺菫榱藪赍X(qián)，并不是因?yàn)橛羞@份責(zé)任”。

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封面圖片來(lái)源：視覺(jué)中國(guó)