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重磅!“迪王”最新公告:擬以4億元回購股份;京東也“出手”了:超200億元......

每日經(jīng)濟(jì)新聞 2024-03-07 06:49:18

每經(jīng)編輯 杜宇

3月6日盤后,比亞迪發(fā)布關(guān)于2024年回購公司股份的方案,擬回購金額為4億元,回購價(jià)格不超過270元/股?;刭徆煞輰⒂糜谧N以減少注冊(cè)資本。

截至3月6日收盤,比亞迪(002594.SZ)股價(jià)收?qǐng)?bào)191.65元/股,漲幅為0.43%,市值5579.2億元。

根據(jù)比亞迪公告,回購期限自公司股東大會(huì)審議通過回購方案之日起不超過12個(gè)月。資金來源為公司自有資金。在回購股份價(jià)格不超過270元/股的條件下,按回購金額4億元測(cè)算,預(yù)計(jì)回購股份數(shù)量不低于約148.15萬股,約占公司目前已發(fā)行總股本的0.05%,具體回購股份的數(shù)量以回購期滿時(shí)實(shí)際回購的股份數(shù)量為準(zhǔn)。

圖片來源:比亞迪公告

對(duì)于回購股份的目的,比亞迪公告顯示,主要基于對(duì)國(guó)家“雙碳”目標(biāo)下新能源行業(yè)前景和公司未來發(fā)展的信心,以及對(duì)公司價(jià)值的認(rèn)可,為維護(hù)公司全體股東利益,增強(qiáng)投資者信心,穩(wěn)定及提升公司價(jià)值,公司擬實(shí)施回購股份用于注銷以減少注冊(cè)資本。本次回購股份充分考慮了公司經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、研發(fā)、債務(wù)履行能力及未來發(fā)展情況,公司管理層認(rèn)為本次回購股份不會(huì)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、研發(fā)、債務(wù)履行能力及未來發(fā)展產(chǎn)生重大不利影響。

截至2023年9月30日,公司未經(jīng)審計(jì)總資產(chǎn)約為6232.8億元,貨幣資金約為557.6億元,歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)約為1298.6億元。根據(jù)2023年9月30日的未經(jīng)審計(jì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)測(cè)算,回購資金4億元約占公司總資產(chǎn)的0.064%、約占公司歸屬于上市公司股東凈資產(chǎn)的0.308%。公司擁有足夠的自有資金支付本次股份回購款。

回溯公告,比亞迪曾于2月25日晚間披露關(guān)于收到董事長(zhǎng)提議增加回購公司股份金額的提示性公告,公告顯示,公司于2月22日收到公司實(shí)際控制人、董事長(zhǎng)兼總裁王傳?!蛾P(guān)于提議比亞迪股份有限公司增加回購公司A股股份金額的函》,王傳福于2023年12月6日提議公司通過集中競(jìng)價(jià)交易方式回購部分公司A股股份,回購股份的資金總額為2億元,基于對(duì)國(guó)家“雙碳”目標(biāo)下新能源行業(yè)前景和公司未來發(fā)展的信心,以及對(duì)公司價(jià)值的認(rèn)可,為更好維護(hù)公司全體股東利益,增強(qiáng)投資者信心,穩(wěn)定及提升公司價(jià)值,王傳福提議將回購金額由2億元增加至4億元,并用于減少注冊(cè)資本。

比亞迪披露的2024年2月產(chǎn)銷快報(bào)顯示,2024年2月,比亞迪新能源汽車產(chǎn)量為110474輛,去年同期為203172輛;2月份銷量為122311輛,去年同期為193655輛。今年累計(jì)產(chǎn)量為316062輛,同比下降11.56%;本年累計(jì)銷量為323804輛,同比下降6.14%。

京東也“出手”了。

3月6日,京東集團(tuán)(HK9618,股價(jià)89.2港元,市值2836.3億港元)發(fā)布了2023年四季度及全年業(yè)績(jī)。第四季度收入達(dá)到3061億元人民幣,同比增長(zhǎng)3.6%;全年收入10847億元人民幣,同比增長(zhǎng)3.7%。

京東集團(tuán)同步公告稱,公司董事會(huì)已批準(zhǔn)年度現(xiàn)金股利,股利總額約為12億美元,超出2023年的10億美元。京東集團(tuán)董事會(huì)同時(shí)批準(zhǔn)一項(xiàng)新股份回購計(jì)劃,于現(xiàn)有股份回購計(jì)劃屆滿生效后,可在截至2027年3月的未來36個(gè)月內(nèi)回購價(jià)值不超過30億美元(約合人民幣216億元)的股份。

圖片來源:京東集團(tuán)公告

京東的股份回購計(jì)劃細(xì)節(jié)尚未公布,包括回購的具體時(shí)間表和價(jià)格。但該公司表示,將根據(jù)市場(chǎng)條件和公司資本結(jié)構(gòu)需求來執(zhí)行回購。這表明京東將靈活地管理其資本,并尋求最大化股東價(jià)值。

春節(jié)前,京東先后官宣將給京東采銷、京東客服等一線員工漲薪,并相應(yīng)釋出漲薪細(xì)則和具體上浮比例。節(jié)后,京東零售Boss單元的年終獎(jiǎng)“到賬了”。

3月1日,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者從京東內(nèi)部人士處了解到,京東今日在內(nèi)網(wǎng)公布“京東零售Boss單元年終獎(jiǎng)發(fā)放公告。

圖片來源:京東零售公告

公告內(nèi)容顯示,針對(duì)京東采銷,京東在年終獎(jiǎng)的投入力度上大幅增加,同比上年度增長(zhǎng)72%。其中,有16個(gè)業(yè)務(wù)小組獲得了超20倍月薪的獎(jiǎng)金總額,最高的業(yè)務(wù)小組獲得了超50倍的月薪獎(jiǎng)金。

此外,記者了解到,在此次獲得超額年終獎(jiǎng)的京東采銷小組中,有人直接獲得了超百萬的年終獎(jiǎng)金,還有去年剛參加工作的00后應(yīng)屆畢業(yè)生,直接獲得了近20倍月薪的年終獎(jiǎng)。

2月29日消息,近日,京東物流啟動(dòng)“萬人招聘計(jì)劃”,2024年上半年將吸納約2萬名新員工,聚焦供應(yīng)鏈、運(yùn)營(yíng)、管理、銷售等方向,通過“Boss招募令”“青干班”等招聘項(xiàng)目,重點(diǎn)引進(jìn)基層管理者、基層儲(chǔ)備管理人才、一線操作員等崗位人員,旨在進(jìn)一步增強(qiáng)京東物流人才專業(yè)力。

據(jù)介紹,在“多勞多得,每一項(xiàng)改善都有激勵(lì)且上不封頂”的考核導(dǎo)向下,2023年,一線Boss崗年終獎(jiǎng)最高發(fā)放倍數(shù)達(dá)到23倍,多個(gè)團(tuán)隊(duì)一線員工平均薪酬實(shí)現(xiàn)翻番。隨著業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,供應(yīng)鏈銷售崗、智能倉儲(chǔ)管理員等諸多崗位對(duì)外釋放。

圖片來源:京東黑板報(bào)

另據(jù)京東黑板報(bào)消息,2月5日,京東集團(tuán)宣布,自2024年2月1日起,超2萬名京東一線客服員工實(shí)現(xiàn)全年平均薪酬上漲超過30%。   

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圖片來源:京東黑板報(bào)

京東表示,京東客服成立于2009年,目前已發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)規(guī)模最大的自營(yíng)客服團(tuán)隊(duì)。除了為全員繳納“五險(xiǎn)一金”,京東建立了一套多維度的福利關(guān)懷和人才發(fā)展機(jī)制。

值得注意的是,據(jù)每經(jīng)網(wǎng)此前報(bào)道,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者從京東方面獲悉,自2024年1月1日起,京東零售所有線上業(yè)務(wù)同事,原月度績(jī)效工資、浮動(dòng)年終獎(jiǎng)均增加到固定薪酬中,享受4倍月薪固定年終獎(jiǎng),調(diào)整后年度固定薪酬漲幅接近100%。

每日經(jīng)濟(jì)新聞綜合比亞迪公告、京東集團(tuán)公告、京東黑板報(bào)、每日經(jīng)濟(jì)新聞、市場(chǎng)公開消息

免責(zé)聲明:本文內(nèi)容與數(shù)據(jù)僅供參考,不構(gòu)成投資建議,使用前請(qǐng)核實(shí)。據(jù)此操作,風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。

封面圖片來源:每經(jīng)記者 孔澤思 攝

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3月6日盤后,比亞迪發(fā)布關(guān)于2024年回購公司股份的方案,擬回購金額為4億元,回購價(jià)格不超過270元/股?;刭徆煞輰⒂糜谧N以減少注冊(cè)資本。 截至3月6日收盤,比亞迪(002594.SZ)股價(jià)收?qǐng)?bào)191.65元/股,漲幅為0.43%,市值5579.2億元。 根據(jù)比亞迪公告,回購期限自公司股東大會(huì)審議通過回購方案之日起不超過12個(gè)月。資金來源為公司自有資金。在回購股份價(jià)格不超過270元/股的條件下,按回購金額4億元測(cè)算,預(yù)計(jì)回購股份數(shù)量不低于約148.15萬股,約占公司目前已發(fā)行總股本的0.05%,具體回購股份的數(shù)量以回購期滿時(shí)實(shí)際回購的股份數(shù)量為準(zhǔn)。 圖片來源:比亞迪公告 對(duì)于回購股份的目的,比亞迪公告顯示,主要基于對(duì)國(guó)家“雙碳”目標(biāo)下新能源行業(yè)前景和公司未來發(fā)展的信心,以及對(duì)公司價(jià)值的認(rèn)可,為維護(hù)公司全體股東利益,增強(qiáng)投資者信心,穩(wěn)定及提升公司價(jià)值,公司擬實(shí)施回購股份用于注銷以減少注冊(cè)資本。本次回購股份充分考慮了公司經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、研發(fā)、債務(wù)履行能力及未來發(fā)展情況,公司管理層認(rèn)為本次回購股份不會(huì)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、研發(fā)、債務(wù)履行能力及未來發(fā)展產(chǎn)生重大不利影響。 截至2023年9月30日,公司未經(jīng)審計(jì)總資產(chǎn)約為6232.8億元,貨幣資金約為557.6億元,歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)約為1298.6億元。根據(jù)2023年9月30日的未經(jīng)審計(jì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)測(cè)算,回購資金4億元約占公司總資產(chǎn)的0.064%、約占公司歸屬于上市公司股東凈資產(chǎn)的0.308%。公司擁有足夠的自有資金支付本次股份回購款。 回溯公告,比亞迪曾于2月25日晚間披露關(guān)于收到董事長(zhǎng)提議增加回購公司股份金額的提示性公告,公告顯示,公司于2月22日收到公司實(shí)際控制人、董事長(zhǎng)兼總裁王傳?!蛾P(guān)于提議比亞迪股份有限公司增加回購公司A股股份金額的函》,王傳福于2023年12月6日提議公司通過集中競(jìng)價(jià)交易方式回購部分公司A股股份,回購股份的資金總額為2億元,基于對(duì)國(guó)家“雙碳”目標(biāo)下新能源行業(yè)前景和公司未來發(fā)展的信心,以及對(duì)公司價(jià)值的認(rèn)可,為更好維護(hù)公司全體股東利益,增強(qiáng)投資者信心,穩(wěn)定及提升公司價(jià)值,王傳福提議將回購金額由2億元增加至4億元,并用于減少注冊(cè)資本。 比亞迪披露的2024年2月產(chǎn)銷快報(bào)顯示,2024年2月,比亞迪新能源汽車產(chǎn)量為110474輛,去年同期為203172輛;2月份銷量為122311輛,去年同期為193655輛。今年累計(jì)產(chǎn)量為316062輛,同比下降11.56%;本年累計(jì)銷量為323804輛,同比下降6.14%。 京東也“出手”了。 3月6日,京東集團(tuán)(HK9618,股價(jià)89.2港元,市值2836.3億港元)發(fā)布了2023年四季度及全年業(yè)績(jī)。第四季度收入達(dá)到3061億元人民幣,同比增長(zhǎng)3.6%;全年收入10847億元人民幣,同比增長(zhǎng)3.7%。 京東集團(tuán)同步公告稱,公司董事會(huì)已批準(zhǔn)年度現(xiàn)金股利,股利總額約為12億美元,超出2023年的10億美元。京東集團(tuán)董事會(huì)同時(shí)批準(zhǔn)一項(xiàng)新股份回購計(jì)劃,于現(xiàn)有股份回購計(jì)劃屆滿生效后,可在截至2027年3月的未來36個(gè)月內(nèi)回購價(jià)值不超過30億美元(約合人民幣216億元)的股份。 圖片來源:京東集團(tuán)公告 京東的股份回購計(jì)劃細(xì)節(jié)尚未公布,包括回購的具體時(shí)間表和價(jià)格。但該公司表示,將根據(jù)市場(chǎng)條件和公司資本結(jié)構(gòu)需求來執(zhí)行回購。這表明京東將靈活地管理其資本,并尋求最大化股東價(jià)值。 春節(jié)前,京東先后官宣將給京東采銷、京東客服等一線員工漲薪,并相應(yīng)釋出漲薪細(xì)則和具體上浮比例。節(jié)后,京東零售Boss單元的年終獎(jiǎng)“到賬了”。 3月1日,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者從京東內(nèi)部人士處了解到,京東今日在內(nèi)網(wǎng)公布“京東零售Boss單元年終獎(jiǎng)發(fā)放公告。 圖片來源:京東零售公告 公告內(nèi)容顯示,針對(duì)京東采銷,京東在年終獎(jiǎng)的投入力度上大幅增加,同比上年度增長(zhǎng)72%。其中,有16個(gè)業(yè)務(wù)小組獲得了超20倍月薪的獎(jiǎng)金總額,最高的業(yè)務(wù)小組獲得了超50倍的月薪獎(jiǎng)金。 此外,記者了解到,在此次獲得超額年終獎(jiǎng)的京東采銷小組中,有人直接獲得了超百萬的年終獎(jiǎng)金,還有去年剛參加工作的00后應(yīng)屆畢業(yè)生,直接獲得了近20倍月薪的年終獎(jiǎng)。 2月29日消息,近日,京東物流啟動(dòng)“萬人招聘計(jì)劃”,2024年上半年將吸納約2萬名新員工,聚焦供應(yīng)鏈、運(yùn)營(yíng)、管理、銷售等方向,通過“Boss招募令”“青干班”等招聘項(xiàng)目,重點(diǎn)引進(jìn)基層管理者、基層儲(chǔ)備管理人才、一線操作員等崗位人員,旨在進(jìn)一步增強(qiáng)京東物流人才專業(yè)力。 據(jù)介紹,在“多勞多得,每一項(xiàng)改善都有激勵(lì)且上不封頂”的考核導(dǎo)向下,2023年,一線Boss崗年終獎(jiǎng)最高發(fā)放倍數(shù)達(dá)到23倍,多個(gè)團(tuán)隊(duì)一線員工平均薪酬實(shí)現(xiàn)翻番。隨著業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,供應(yīng)鏈銷售崗、智能倉儲(chǔ)管理員等諸多崗位對(duì)外釋放。 圖片來源:京東黑板報(bào) 另據(jù)京東黑板報(bào)消息,2月5日,京東集團(tuán)宣布,自2024年2月1日起,超2萬名京東一線客服員工實(shí)現(xiàn)全年平均薪酬上漲超過30%。 圖片來源:京東黑板報(bào) 京東表示,京東客服成立于2009年,目前已發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)規(guī)模最大的自營(yíng)客服團(tuán)隊(duì)。除了為全員繳納“五險(xiǎn)一金”,京東建立了一套多維度的福利關(guān)懷和人才發(fā)展機(jī)制。 值得注意的是,據(jù)每經(jīng)網(wǎng)此前報(bào)道,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者從京東方面獲悉,自2024年1月1日起,京東零售所有線上業(yè)務(wù)同事,原月度績(jī)效工資、浮動(dòng)年終獎(jiǎng)均增加到固定薪酬中,享受4倍月薪固定年終獎(jiǎng),調(diào)整后年度固定薪酬漲幅接近100%。 每日經(jīng)濟(jì)新聞綜合比亞迪公告、京東集團(tuán)公告、京東黑板報(bào)、每日經(jīng)濟(jì)新聞、市場(chǎng)公開消息 免責(zé)聲明:本文內(nèi)容與數(shù)據(jù)僅供參考,不構(gòu)成投資建議,使用前請(qǐng)核實(shí)。據(jù)此操作,風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。
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